企業法務、労働事件、相続、離婚トラブルの早期解決はお任せください│弁護士 熊谷 博幸

そのような場合に、契約書の文言が想定していた内容とは異なる解釈が可能なものだと不測の損害を被ることになりません。そのような事態にならないために、予め契約書をチェックしておく必要があるのです。 弁護士・熊谷博幸（飯野・八代法律事務所）は、様々な問題に対し、豊富な経験と知識を元に解決を目指して尽力いたします。

⬛︎企業再生とは企業再生とは倒産状態や倒産の危機にある企業の経営を安定化させることです。不採算事業の整理や赤字事業の見直しを行います。 ⬛︎企業再生の方法企業再生には法的再生と私的再生の2種類があります。法的再生は民事再生法などの法制度に頼る方法です。民事再生手続きをとった場合は裁判所の監督を受けながら再生を行う...

⬛︎労働法務とは労働法務とは会社と従業員の紛争を未然に防止し、紛争が発生してしまった際には適切な解決に導く法務です。また、生産性を高めるために、お客様の業態や職場環境にあった雇用制度を法的観点から提案させていただくこともできます。 ⬛︎近年の労働法務近年は働き方改革の一環として、残業時間に罰則付き制限が設けられる...

⬛︎就業規則とは就業規則は、その会社における最低限の労働条件を定めるルールです。個々の労働者と就業規則を下回る条件の労働契約を締結しても、就業規則以下の部分は無効になります。例えば、就業規則で時給1000円と定めたのであれば、最低賃金で働くことに労働者が同意しても、自動的に時給1000円の契約を結んだとみなされる...

⬛︎労務管理とは労務管理は従業員との労働契約の管理や福利厚生など、人事以外で労働者の管理にかかわる業務全般のことをいいます。具体的には就業規則や労働契約の作成・変更・解除、労働者名簿・賃金台帳・出勤表の管理、社会保険の管理などの業務があげられます。 ⬛︎労務管理の重要性いわゆるブラック企業の中には、経営者が悪意を...

⬛︎コンプライアンスマニュアルとはそもそもコンプライアンスとは、法律や倫理に従って業務を行えるようシステムを整えることをいいます。コンプライアンスの実行手段は、法務部門の充実や監査役の権限強化など様々な方法がありますが、その出発点として何をしてはいけないのか社内でルールを定める必要があります。このルールのことをコ...

たとえば、借りているマンションにおける隣人とのトラブルの場合は、隣人に何かをしてもらいたい、または騒音などがある場合は、騒音を出す行為をやめてもらいたいということが考えられますが、法律上は、隣人に対して、直接何らかの請求権をもっているということは少ないことです。そのため、マンションについて賃貸借契約(民法601条...

もっとも、騒音がある場合には常に認められるわけではなく、隣人も、土地や建物について所有権を有しており、その不動産の中で、テレビの音など、ある程度の音を出すことは所有権の行使として正当化されるべきものであるため、隣人の騒音が所有権の行使として正当化できる範囲を超えている場合に、差止請求が認められうることになります。...

協議離婚とは、当事者であるご夫婦の双方が離婚やそれぞれの将来に関する話し合いを行い、合意に至ることができれば、離婚届を提出し、離婚を成立させるという離婚方法です。当事者の合意があれば離婚を成立させることができるため、最も離婚へのハードルが低い離婚方法だと言えるでしょう。ですが、だからこそ注意の必要な点があります。...

そのため、夫婦関係がすでに破綻していた場合など、浮気・不倫によって損害や精神的苦痛を被ったとは言えないと認められた場合は、慰謝料の請求ができない可能性があるのです。 そして慰謝料の金額は、ご夫婦が浮気によってどれくらいの損害を被ったかによって変動します。例えば、浮気を経てもご夫婦が離婚・別居を行わず、婚姻関係を継...

後遺障害とは、交通事故による後遺症のなかでも、自賠法施行令に規定された条件を満たしたものをさします。自賠法施行令には1級から14級までの後遺障害等級が定められており、その基準に適合するほど重い後遺症かどうかで、後遺障害が認定されるのです。後遺障害を認定してもらうための手続きには、被害者による請求方法と加害者側によ...